| Modern lead generation in internet marketing for the development of enterprise potential S Bondarenko, O Laburtseva, О Sadchenko, V Lebedieva, O Haidukova, ... | 36 | 2019 |
| Шляхи підвищення продуктивності та результативності праці на підприємстві РВ Янковий, ТС Харченко Економіка: реалії часу, 23-26, 2013 | 22 | 2013 |
| Матеріальне стимулювання персоналу як складова розвитку підприємств ТМ Харченко Вісник Хмельницького національного університету, 129-131, 2010 | 13 | 2010 |
| Сучасні особливості мотивації до праці в сільськогосподарських підприємствах ЛІ Михайлова, ТМ Харченко, ЛИ Михайлова, ТН Харченко | 9 | 2016 |
| Шляхи вдосконалення мотивації праці найманих працівників сільськогосподарських підприємств [наукове видання] ТМ Харченко Суми: ПП Вінніченко МД, ФОП Литовченко ЄБ, 2012 | 5 | 2012 |
| Соціально-психологічні аспекти менеджменту персоналу в контексті соціальної відповідальності підприємства Т Харченко Економіка та суспільство, 2022 | 4 | 2022 |
| Удосконалення стратегії сталого розвитку в системі стратегічного менеджменту підприємства ТМ Харченко Bulletin of Sumy National Agrarian University, 62-67, 2019 | 4 | 2019 |
| Шляхи підвищення продуктивності праці та результативності праці на підприємстві РВ Янковий, ТС Харченко Економіка: реалії часу, 6, 2013 | 3 | 2013 |
| Стратегічне планування в системі мотивації найманих працівників сільськогосподарських підприємств ТМ Харченко Агросвіт, 65-72, 2012 | 3 | 2012 |
| Аутсорсинг–аутстафінг у системі мотивації праці найманих працівників сільськогосподарських підприємств ТМ Харченко Інноваційна економіка, 57-63, 2012 | 3 | 2012 |
| Екологічні складові в системі менеджменту корпоративної соціальної відповідальності Т Харченко, Н Стоянець Економіка та суспільство, 2023 | 2 | 2023 |
| Еколого-орієнтоване управління персоналом на засадах соціальної відповідальності І Сохань, Т Харченко Наукові інновації та передові технології, 2022 | 2 | 2022 |
| Роль ризик-менеджменту на підприємствах за сучасних умов господарювання ТМ Харченко, АВ Шестакова, ТН Харченко | 2 | 2019 |
| Экономическая мотивация в сельскохозяйственных предприятиях Сумской области ТН Харченко Вестник Курской государственной сельскохозяйственной академии, 26-28, 2013 | 2 | 2013 |
| Основні аспекти управління соціально-економічним розвитком персоналу підприємства в умовах сталого розвитку Л Могильна, Т Харченко, Н Клєцова Економіка та суспільство, 2023 | 1 | 2023 |
| Вертикальна інтеграція як фактор підвищення конкурентоспроможності фермерських господарств Т Харченко Економічний дискурс, 55-62, 2019 | 1 | 2019 |
| Удосконалення системи управління ризиками на підприємстві АА Суска, ТМ Харченко, ТН Харченко Національний аграрний університет ім. ВВ Докучаєва, 2019 | 1 | 2019 |
| Особливості функціонування підприємства хлібопекарської галузі ТМ Харченко, АВ Вакуленко, ТН Харченко, АВ Вакуленко Крок, 2019 | 1 | 2019 |
| Вплив іноземних інвестицій на сталий розвиток підприємства ТМ Харченко, ТН Харченко | 1 | 2019 |
| THE MANAGEMENT OF HUMAN CAPITAL FLOW OF CHINESE E-COMMERCE ENTERPRISES Т Харченко, М Чжао Наукові інновації та передові технології, 2024 | | 2024 |
Любов Михайлова; Любовь Михайло...Сумський національний аграрний університет; Sumy National Agrarian University, Department of foreignПодтвержден адрес электронной почты в домене snau.edu.ua
